Se non nascondesse un sospetto caso di discriminazione sul posto di lavoro, la notizia potrebbe quasi far sorridere.
Un settantenne statunitense, Richard Clem, sarebbe stato licenziato dalla propria azienda, la Case Pork Roll, per le continue flatulenze sul posto di lavoro. La denuncia arriva direttamente dalla moglie di Clem, che ha fatto causa alla ditta sulla base della legge sulla tutela dei diritti dei cittadini disabili.
Clem infatti soffre di flatulenze e diarrea incontrollabili a seguito di un intervento gastrico a cui si era sottoposto per ridurre la massa corporea: quando era stato assunto, nel 2004, l'uomo pesava infatti 190 kg.
La legge statunitense, va detto, tutela i diritti delle persone obese nell'ambito della protezione dei diritti delle persone con disabilità.Il settantenne sarebbe stato licenziato dopo le lamentele dei clienti per il cattivo odore.
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